您好! 欢迎来到中南人才测评中心(第三方命题专家)
帮助优秀组织提高人事决策准确性

全国服务热线:15364068073

讯中心

当前位置:资讯中心->中小幼教师招聘->奉新县公开选拔副科级领导干部公告

奉新县公开选拔副科级领导干部公告

2012-04-17

   为深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,规范干部任用提名制度,加大干部人事制度改革力度,进一步扩大基层民主,拓宽选人用人视野,提高选人用人公信度,选拔优秀人才到领导岗位上来,中共奉新县委决定在全市范围内采取公开选拔方式选拔部分副科级领导干部。现将有关事项公告如下:
      一、公开选拔的职位
      公务员职位:县直属机关工委副书记1名;
参照公务员职位:团县委副书记1名,县委党校副校长1名,县档案局副局长1名;
事业职位:县金融办副主任1名。
      二、公开选拔的对象和资格条件
      (一)对象范围
      宜春市内党政群机关、事业单位工作人员。报考县直属机关工委副书记、团县委副书记、县委党校副校长、县档案局副局长职位要求具有公务员或参照公务员身份。县金融办副主任职位具有公务员、参照公务员及事业编制国家干部身份均可报考。
      (二)资格条件
      符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的领导干部应具备的基本条件以及如下资格条件者可以报考:
      1、工龄在3年以上(2007年8月以前参加工作),其中团县委副书记工龄在2年以上(2008年8月以前参加工作);
      2、具有全日制大专以上学历,其中团县委副书记、县委党校副校长要求具有全日制本科以上学历;报考县金融办副主任须财经类专业。
      3、年龄在35周岁以下(1975年8月以后出生),其中团县委副书记年龄须在25周岁以下(1985年8月以后出生);
      4、县直属机关工委副书记要求为中共正式党员,团县委副书记要求为中共正式党员或共青团员;
      5、身体健康;
      凡有下列情况之一的,不得报考:
     (1)正在受司法机关立案侦查、纪检部门和监察机关立案审查的;
     (2)正在党纪政纪处分所规定的提任使用限制期内的;
    (3)受过人民法院或公安机关刑事处罚的;
     (4)违反计划生育有关规定的;
     (5)近3年年度考核曾被评定为称职以下等次的;
    (6)其他有影响提拔使用问题的。
      三、工作程序
      (一)报名。报名采取个人自荐和组织推荐相结合的
      方式进行,每人限报一个职位。一律实行现场报名,报名地点设在县委组织部干部科。
      报名时须填写《奉新县公开选拔副科级领导干部报名表》(一式两份),并提供以下有关材料:(1)本人身份证原件和复印件;(2)相关学历学位证书原件和复印件;(3)本人近期同底一寸免冠彩色照片3张。以上复印件和相关材料规格为B5纸张。《报名登记表》可在奉新县人民政府网站(www.fengxin.gov.cn)下载。
        (二)资格审查。由县公选办进行资格初审,并征求纪检、政法、计生等部门意见。审查合格者发放笔试准考证。每一职位参加笔试的人数应不少于10人,报考人数少于规定人数的职位取消公开选拔。资格审查贯穿整个公选工作全过程。
     (三)笔试。笔试采取闭卷方式进行。
     (四)面试。实行专家面试,临时确定外地专业人员为面试考官。根据笔试成绩,每个职位按l: 5的比例从高分到低分确定进入面试人员(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。
     笔试、面试依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》命题。
    (五)身体检查。由公开选拔工作领导小组指定专人带队,组织专家面试成绩列前3名(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)的人员到临时指定的医院接受体检,体检存在问题的,进行依次递补。体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》要求进行,体检费用自理。
    (六)县委全委会上竞职演讲。根据专家面试和体检情况,从高分到低分排序,按选拔职位1:3比例确定参加竞职演讲人选(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。召开县委全委会,组织入闱人员进行竞职演讲。县委全委会成员根据竞职演讲情况进行评分。
    (七)确定考察对象。根据竞职演讲情况,每个职位从高分到低分按1:2比例确定差额考察对象(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。
    (八)组织考察。由县委组织部抽调人员成立考察组,按照《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定,对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。
    (九)研究决定。根据考察结果,在广泛征求意见的基础上,酝酿提出各职位建议人选,提交县委常委会研究并进行差额投票表决。
    (十)公示任用。对拟任人选进行为期7个工作日的公示。公示后,发现存在影响任用问题的,取消其任用资格,该职位可以空缺。
对公开选拔的干部,实行一年的试用期,试用期间按规定享受相应待遇,试用期满后,经考察胜任的,办理正式任职手续;不胜任的,免去试任职务,按原职级另行安排工作。
      四、时间安排
      1、公告与报名:2010年8月16日至8月22日。
      2、资格审查:2010年8月23日至8月24日。
      3、笔试:2010年8月25日上午8:30,地点另行通知。
      4、专家面试:2010年8月28日上午8:30,地点另行通知。
      5、全委会竞职演讲:2010年8月31日前。
      6、考察考核:2010年9月1日至9月5日。
      五、纪律监督
      本次公开选拔工作,由县纪委全程参与并进行监督,同时欢迎社会各界进行监督。
      监督电话:7188817(县纪委)
      本公告未尽事宜,由县公选办负责解释(设县委组织部)。
      联系电话:0795—4539803。
      通讯地址:奉新县行政中心七楼县委组织部干部科
    邮政编码:330700
    电子邮箱:fxzzbgbk@126.com
   
 
奉新县公开选拔工作领导小组
2010年8月16日

Copyright 中南人才测评中心(第三方命题专家) .ALL Rights Reserved.

湖南省长沙市雨花区金海路128号长沙国际研创中心A2栋1001   网站备案:赣ICP备10200863号-6TEL:15364068073